`
Читать книги » Книги » Научные и научно-популярные книги » Политика » Организационно-уставные вопросы комсомольской работы - В. Волчихин

Организационно-уставные вопросы комсомольской работы - В. Волчихин

Перейти на страницу:
комсомольской организации (комитета комсомола, бюро). Он обязан предложить конкретные меры по выполнению контрольных документов, организовать работу ответственных зя это дело товарищей, проявлять требовательность к качеству и срокам исполнения. Следует практиковать также утверждение комитетом комсомола плана мероприятий по выполнению важных постановлений, рассчитанных на длительный срок. Конечно, такой план принесет пользу только тогда, если в нем очень четко и конкретно будут изложены практические меры, определены исполнители и сроки. Контроль в этом случае осуществляется поэтапно, в соответствии с установленным сроком, но каждый этап одинаково важен.

Перед каждым собранием, заседанием комитета, бюро секретарь или один из членов комитета, бюро, ответственный за контроль, должен информировать собрание о работе с находящимися на контроле документами (см. параграф 21 Устава ВЛКСМ). Документы снимаются с контроля решением комсомольского собрания, комитета или бюро. Работа с письмами и заявлениями считается законченной после решения поставленных в них вопросов и сообщения о результатах заявителю.

Где хранятся документы?

Документы хранятся в комитете комсомола, бюро в соответствующих делах в хронологическом порядке. Каждая группа документов (протоколы, документы партийных и вышестоящих комсомольских органов, планы работы, письма и заявления, документы штабов, комиссий, советов, учетные, финансовые и другие) хранится в отдельных папках в соответствии с утвержденной номенклатурой дел.

Документы организации до сдачи их в горком, райком комсомола хранятся в условиях, обеспечивающих их полную сохранность. Их необходимо хранить в сейфах, шкафах или запирающихся столах, специально для этого выделенных администрацией предприятия, хозяйства, учреждения или учебного заведения.

По истечении какого времени и куда сдаются документы?

Документы в первичной организации хранятся в течение двух лет (в приграничных районах - год), а затем сдаются в горком, райком комсомола для передачи в партийный архив. Передаваемые в архив документы должны быть тщательно подготовлены к сдаче секретарем первичной организации с помощью работников райкома, горкома комсомола по правилам партийного архива и в соответствии с «Перечнем комсомольских документов, подлежащих хранению в партийных архивах», утвержденным постановлением Секретариата ЦК ВЛКСМ 23 июня 1977 года. Комитет комсомола с правами райкома утверждает список цеховых, факультетских комсомольских организаций, документы которых подлежат сдаче в партийный архив, и сдает их вместе с документами комитета комсомола.

Организации, которые не сдают документы в партийный архив, уничтожают их по акту по истечении соответствующего срока (2 года).

Как подготовить документы для сдачи в партийный архив?

Документы, как правило, систематизируются по хронологическо-структурному признаку (по годам, а в пределах одного года - по их тематике). Внутри каждой группы документы строго подбираются по хронологии с января по декабрь. Каждый документ должен иметь дату и подпись. Подготовка и сдача документов в партийный архив проводится в соответствии с утвержденными ЦК ВЛКСМ «Правилами хранения и обработки архивных материалов в комсомольских органах, учреждениях и первичных организациях».

Кто осуществляет проверку правильности работы с документами, их сохранности? Контроль за быстротой и правильностью прохождения и исполнения дел и документов в комитетах комсомола, их сохранностью осуществляется вышестоящим комсомольским органом, ревизионными комиссиями комсомольских организаций.

Ревизионная комиссия согласно «Положению о ревизионных комиссиях в комсомоле» должна проверять состояние работы с документами первичных организаций, отражать его в акте, добиваться сразу же при проверке устранения недостатков. Во многих ревизионных комиссиях при распределении обязанностей выделяют специальную группу, секцию, которая занимается проверкой состояния работы с документами в комсомольских организациях.

Для каких категорий первичных комсомольских организаций учреждено Красное знамя организации?

В соответствии с параграфом 23 Устава ВЛКСМ первичные комсомольские организации на основании решения ЦК ВЛКСМ имеют Красное знамя как символ чести и боевой сплоченности комсомольцев, объединенных беззаветной преданностью к социалистическому Отечеству, Коммунистической партии Советского Союза.

Красные знамена учреждены решениями ЦК ВЛКСМ для всех первичных комсомольских организаций, комитетам комсомола которых предоставлены права райкома, и комсомольским организациям школ, профтехучилищ, техникумов, вузов, ударных комсомольских строек.

Где хранятся знамя первичной комсомольской организации и награды, которых она удостоена?

Знамя первичной комсомольской организации, памятные переходящие знамена, вымпелы, Почетные грамоты, дипломы, удостоверения, свидетельства к ним должны находиться в развернутом виде в комитете комсомола в местах, обеспечивающих полную сохранность. Их следует активно использовать для приобщения комсомольцев, юношей и девушек к истории и традициям организации, мобилизации на выполнение задач, поставленных перед комсомолом Коммунистической партией.

ФОРМЫ МОРАЛЬНОГО ПООЩРЕНИЯ. НАГРАДЫ ЦК ВЛКСМ

Какие формы морального поощрения могут использовать комсомольские организации?

Как сказано в параграфе 24 Устава ВЛКСМ, комсомольские комитеты в целях повышения трудовой и политической активности, развития инициативы и самодеятельности юношей и девушек широко используют моральные стимулы и поощрения: занесение в книгу Почета, награждение Почетным знаком ВЛКСМ, другими наградами комсомола, торжественное вручение комсомольским организациям Красных знамен и т. д. В воспитательной работе комсомола широко используются разнообразные моральные стимулы и поощрения членов ВЛКСМ, молодежи, всех, кто своим трудом вносит большой вклад в коммунистическое строительство и воспитание подрастающего поколения.

Формы морального поощрения используются как признание заслуг комсомольцев и молодежи, комсомольских работников и активистов, ветеранов партии и комсомола, а также комсомольских организаций, комсомольско-молодежных коллективов.

В первичной комсомольской организации следует практиковать объявление благодарности на заседании комитета комсомола, бюро, комсомольском собрании, благодарственное письмо; принятие решения комсомольского собрания, комитета, бюро о ходатайстве перед администрацией о поощрении члена ВЛКСМ; принятие решения о ходатайстве перед советскими органами о представлении к правительственной награде особо отличившихся юношей и девушек; принятие решения о представлении члена ВЛКСМ к любой комсомольской награде вышестоящего комсомольского органа.

Комитеты комсомола, имеющие права райкома, награждают комсомольцев, комсомольско-молодежные коллективы, организации с правами первичной и комсомольские группы грамотой комитета комсомола.

Комитеты комсомола вузов, техникумов совместно с советом учебного заведения награждают студентов и учащихся - отличников учебы, активных общественников значком ЦК ВЛКСМ и Министерства высшего и среднего специального образования СССР «За отличную учебу».

Райком, горком, окружком комсомола по представлению комитетов комсомола первичных организаций использует как меры поощрения фотографирование членов ВЛКСМ у Красного знамени районной (городской, окружной) комсомольской организации; награждение грамотой райкома, горкома, окружкома комсомола; занесение в книги Почета, трудовой славы «Молодые гвардейцы пятилетки»; награждение комсомольцев, комсомольских работников и активистов, отличившихся в проведении Ленинского зачета, значком ЦК ВЛКСМ «Ленинский зачет», активных участников движения «Пятилетке эффективности и качества - энтузиазм и творчество молодых!», победителей конкурсов профессионального мастерства, лучших молодых производственников - значками ЦК ВЛКСМ «Мастер-умелец», «Ударник 1979 года», знаком ЦК ВЛКСМ «Молодой гвардеец пятилетки» (бронзовый), награждение значком ЦК ВЛКСМ «За отличную учебу» учащихся средних школ, значком ЦК ВЛКСМ и Госпрофобра СССР «За отличную учебу» учащихся профессионально-технического образования.

Обком, крайком комсомола, ЦК ЛКСМ

Перейти на страницу:

Откройте для себя мир чтения на siteknig.com - месте, где каждая книга оживает прямо в браузере. Здесь вас уже ждёт произведение Организационно-уставные вопросы комсомольской работы - В. Волчихин, относящееся к жанру Политика / Руководства. Никаких регистраций, никаких преград - только вы и история, доступная в полном формате. Наш литературный портал создан для тех, кто любит комфорт: хотите читать с телефона - пожалуйста; предпочитаете ноутбук - идеально! Все книги открываются моментально и представлены полностью, без сокращений и скрытых страниц. Каталог жанров поможет вам быстро найти что-то по настроению: увлекательный роман, динамичное фэнтези, глубокую классику или лёгкое чтение перед сном. Мы ежедневно расширяем библиотеку, добавляя новые произведения, чтобы вам всегда было что открыть "на потом". Сегодня на siteknig.com доступно более 200000 книг - и каждая готова стать вашей новой любимой. Просто выбирайте, открывайте и наслаждайтесь чтением там, где вам удобно.

Комментарии (0)